臨時的任用職員募集／川崎市看護職員募集サイト

川崎市立病院では、下記の職種について臨時で働いていただける方を募集しています。

川崎病院では体験募集も行っております。詳しくは、問合せ先の担当者にご確認ください。

看護助手

主な業務内容

病棟での整理整頓、入院患者さんの保清、体位変換、食事介助、更衣・整容介助等

任用期間

任用期間に関しては、勤務状況に応じ次年度以降に更新の可能性もあります。

試用期間

原則として１か月

勤務モデル

日勤	8：30～17：15	休憩時間60分
準夜	16：30～翌1：15	休憩時間60分
深夜	0：30～9：15	休憩時間60分
二交替夜勤	16：30～翌9：30	休憩時間90分

※勤務形態に関する希望や質問については、各病院に直接ご相談ください
※夜勤専従の方も、募集しています。

勤務日・勤務時間

日曜日～土曜日、週38時間45分（7時間45分/日）以内
※勤務時間については、相談に応じます。

所定外労働の有無

所定外労働は原則ありません。ただし、公務のため臨時又は緊急の必要がある場合においては、所定外労働があります。

休日

勤務日以外の日

給与等

月額　　　201,724円　※地域手当を含む

※いずれも週38時間45分勤務の場合であり、週勤務時間数に応じて給与額は変わります。
※準夜・深夜・二交替勤務の場合は上記に加え、別途特殊勤務手当を支給します。
※令和５年２月３日から４月２５日まで掲載していた月額及び期末手当の金額に誤りがありました。訂正してお詫びいたします。
※期末手当・勤勉手当は規定に定める支給条件を満たす場合のみ支給します。

原則当月分を当月21日に支払

通勤費手当　月額55,000円を上限とした認定額（自宅から職場まで2ｋm未満不支給）

時間外勤務手当相当額　所定の勤務時間を超えて勤務した場合、当月超過分を翌月21日に支払

社会保険等

健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険加入（勤務条件によります）

休暇

勤務期間及び勤務日数に応じて、年次有給休暇、夏季休暇があります。

選考方法

面接により選考します（合否については改めてご連絡いたします）。
面接日時は調整します。
面接当日は、履歴書（Word:61KB）及び修了証明書等（ホームヘルパー２級または介護職員初任者研修課程）のコピーをお持ちください。

※応募書類は返却いたしません。募集者の責任において破棄しますので、予め御了承ください。
※採用及び不採用の理由に係るお問合せについては、理由を問わずお答えできませんので、予め御了承ください。

応募要件

・原則としてホームヘルパー２級の資格取得者または介護職員初任者研修課程修了者
※上記資格のない方もご相談ください

・地方公務員法第16条に定める次の欠格条項に該当する者（民法の一部を改正する法律（平成11年法律第149号）附則第3条第3項の規定により、従前の例によることとされる者を含む。）でないこと
1　禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行を受けることがなくなるまでの者
2　川崎市職員として懲戒免職の処分を受け、その処分の日から2年を経過しない者
3　人事委員会又は公平委員会の委員の職にあって、地方公務員法第60条から第63条までに規定する罪を犯し、刑に処せられた者
4　日本国憲法施行の日以後において、日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した者

申込方法及び問合せ先

各病院に直接お電話でお申し込みください。

川崎病院希望の方の連絡先
看護部管理室：出水　　　　庶務課：五十嵐
０４４－２３３－５５２１（代）

井田病院希望の方の連絡先
看護部管理室：大溝　　　庶務課：益田
０４４－７６６－２１８８（代）

※看護助手研修をおこなっています

会計年度任用職員募集 （看護助手）